Bezpieczeństwo zaczyna się od nawodnienia

Sprawdź najważniejsze zasady BHP, zadbaj o odpowiednie warunki pracy i uporządkuj temat nawodnienia pracowników.

Przygotowaliśmy praktyczne wskazówki, checklistę dla pracodawcy oraz materiały, które pomogą Ci zadbać o bezpieczeństwo pracowników – niezależnie od pory roku.

Pobierz bezpłatny poradnik

Zmieniają się warunki. Zadbaj o bezpieczeństwo pracowników.

Jesienią i zimą szczególnego znaczenia nabierają temperatura, ciepłe napoje i posiłki profilaktyczne. Sprawdź najważniejsze zasady, o których powinien pamiętać pracodawca.

Minimalna temperatura w pracy

W pomieszczeniach: min. 14°C, a przy pracy biurowej i lekkiej pracy fizycznej 18°C. Na zewnątrz: przy temperaturze poniżej 10°C pracodawca musi zapewnić ciepłe napoje i możliwość ogrzania się.

Ciepłe napoje

Poniżej 10°C na zewnątrz lub przy WCI >1000 (wskaźnik siły chłodzącej powietrza) pracodawca musi zapewnić ciepłe napoje. Powinny być dostępne bezpłatnie przez całą zmianę.

Posiłki profilaktyczne

Przysługują m.in. przy wysiłku fizycznym powodującym wydatek energetyczny powyżej 2000 kcal na zmianę u mężczyzn i 1100 kcal u kobiet. Przy pracy na zewnątrz od 1 listopada do 31 marca obowiązuje niższy próg: 1500/1000 kcal.

Zasady zaopatrzenia
w wodę

Zapewnij stały dostęp do wody – to całoroczny, bezwarunkowy obowiązek BHP dla każdego pracownika.
Sprawdź odległość punktów poboru wody – miejsca czerpania wody muszą znajdować się nie dalej niż 75 m od stanowisk pracy.
Upewnij się, że woda spełnia wymogi sanitarne – dotyczy to zarówno wody wodociągowej, jak i dystrybutorów czy wody butelkowanej.
Pamiętaj o napojach profilaktycznych – zapewnij je dodatkowo, gdy wymagają tego warunki pracy, m.in. wysoka lub niska temperatura, praca na otwartej przestrzeni czy duży wysiłek fizyczny.
Miej świadomość sankcji – brak zapewnienia wody stanowi naruszenie przepisów BHP zagrożone grzywną od 1 000 zł do 30 000 zł.
Pamiętaj, że kawa, herbata czy soki są dodatkiem – nie mogą zastępować wody do picia.

Czy Twoja firma spełnia obowiązki dotyczące wody dla pracowników?

Zebraliśmy w nim najważniejsze informacje dotyczące obowiązków pracodawcy związanych z zapewnieniem pracownikom wody oraz praktycznej organizacji nawodnienia w firmie.

Pobierz darmowy poradnik